集团公司举行2019届实习生培训周

    7月15日上午，集团公司在赣州温馨家园项目部举行了2019年度实习生培训。集团工会主席任显阳、总裁助理陈绍林，人力资源部相关人员、部分基层单位人力资源工作负责人以及来自高等院校建筑专业的47名大学生参加了本次培训周。 
    任显阳首先代表集团公司向参加实习的大学生表示热烈欢迎，并就集团开展实习生培训的目的意义、实施方式、对实习生的期望等方面作了深入阐述。他要求实习生要敢于吃苦、善于思考，虚心学习，提高主动性，尽快融入实习岗位；同时要学习浙江城建文化，常怀感恩心、强化责任心、塑造执行力。随后，集团公司各相关职能部门为实习生做了职业技能、职场礼仪、道德教育培训。 
    举行实习生培训周是集团公司做好人才选拔工作的重要手段之一。该活动的开展不仅有利于公司公开人才需求标准、提前考察拟招聘人员的综合素质和专业技能、提早进行岗位技能指导和培训，为集团公司的长远持续发展提供源源不断的新生力量，同时也是公司积极履行社会责任、创新实习就业模式、提升浙江城建品牌、知名度的有效途径。